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공지사항

제목

하안종합사회복지관 직원(세대공감팀-사례관리업무) 모집 - 공고내용변경

작성자
관리자
작성일
2019.01.09
첨부파일1
조회수
2231
내용

■ 채용분야 : 세대공감팀(사례관리업무) 사회복지사 1명

■ 자격사항 : ① 사회복지사 자격증 소지자
                       ② 신입 및 5년 이하의 경력자

■ 근무시작일 : 2019년 2월 7일(목) 부터

■ 급여 및 처우 : 광명시 사회복지관 직원(사회복지직) 급여지급 기준에 준함.

■ 사회복지시설의 종사자 결격사유 - 2012. 1. 26. 신설되어 2012. 8. 5.부터 시행하고 있는 「사회복지사업법」 제35조의2(종사자) 제2항에 따른 결격사유가 있는 사람은 사회복지시설의 종사자가 될 수 없다.
1. 미성년자
2. 금치산자 또는 한정치산자
3. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
4. 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
5. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
6. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간 중에 있는 사람
7. 제5호 및 제6호에도 불구하고 사회복지사업 또는 그 직무와 관련하여 「아동복지법」 제71조, 「보조금 관리에 관한 법률」 제40조부터 제42조까지 또는 「형법」 제28장ㆍ제40장(제360조는 제외한다)의 죄를 범하거나 이 법을 위반하여 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람
가. 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
나. 형의 집행유예를 선고받고 그 형이 확정된 후 7년이 지나지 아니한 사람
다. 징역형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 7년이 지나지 아니한 사람
8. 제5호부터 제7호까지의 규정에도 불구하고 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조의 성폭력범죄(「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조제1항제1호는 제외한다) 또는 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호의 아동ㆍ청소년대상 성범죄를 저지른 사람으로서 형 또는 치료감호를 선고받고 확정된 후 그 형 또는 치료감호의 전부 또는 일부의 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 유예ㆍ면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

■ 제출 서류
1. 이력서(복지관 양식, 첨부서류 다운로드) *사진 필히 첨부
2. 자기소개서 (복지관 양식, 첨부서류 다운로드)
3. 직원채용 시 서류 접수에 대한 개인정보 활용 동의서(첨부서류 다운로드)
*개인정보 활용 동의서에 친필 서명한 후 스캔하여 첨부
4. 자격증 사본
※ 본 복지관의 제출서류양식(이력서, 자기소개서, 개인정보활용동의서)을 갖춰 지원해야함
※ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 허위 기재 및 기타 결격사유가 있을 경우에는 합격을 취소함
※ 기타 증빙서류(경력증명서, 주민등록등본, 성적증명서, 채용신체검사서 등)는 최종합격자에 한하여 제출함
※ 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 최종합격자가 없을 수 있음

■ 전형 방법 : 1차 서류심사, 2차 면접시험

■ 채용 일정
- 서류접수 기간 : 2019년 1월 8일(화) ~ 2019년 1월 23일(수) 17:00에 한함.
- 서류전형 결과 발표 : 2019년 1월 24일(목) 예정
(본 복지관 홈페이지 공지 또는 합격자에 한해 개별통보)
- 면접 전형 : 2019년 1월 25일(금) 오후 예정 *면접일정은 기관사정에 의하여 조정 될 수 있음.
- 최종합격자 발표 : 2019년 1월 28일(월) 예정
(본 복지관 홈페이지 공지 또는 합격자에 한해 개별통보)
※ 적격자가 없을 경우 및 기관의 사정에 의해 조정될 수 있음

■ 접수 및 문의
- 방 문 : 하안종합사회복지관 신관 3층 사무실 (09:00 ~ 18:00)
- 우 편 : 경기도 광명시 하안로 238 하안종합사회복지관 3층 사무실
- 이메일 : sy@haanwc.or.kr (※ 이메일 접수 시 제출 서류는 지원자 이름으로 압축하여 제출)
- 문 의 : 박서윤 팀장 / 070-4361-6002 

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